秒速快3官方_最近面了不少java开发,据此来说下我的感受:哪怕事先只准备1小时,成功概率也能大大提升

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    此人 最近几年老要在做java后端方面的技术面试官,而在最近两周,又密集了面试了某些java初级和高级开发的候选人,在面试过程中,我自认为比较慎重,遇到什么的什么的问题 回答不好的候选人,我总会再三何必 同方面提问,只能当反复确认能力不行才会下结论,相反,完后 候选人给我的印象不错,我也会从多个强度来衡量,以免招进会说但不必干活的“大忽悠”。

    觉得倒也全部一定会我故意要为难候选人,毕竟入职后就是 同事,但面试官的职责使然,某些 ,完后 资深的面试官一般也完后 。

    写到这里,恐怕会吓到某些刚刚 面试的当有人 ,能力强和能力弱一定会被多问,那缘何办?

    这就是 本文将要讲到的主题:怎样准备Java初级和高级的技术面试。

1  换位思考下,完后 你面试官,某些你缘何做

    1 只能通过简历和面试来衡量,别无他法。完后 某位大牛确认能力很行,但面试时无法充分地自证能力,那对不起了,过不了,现实就完后 。

    2 完后 面试官完后 能力不行,招进来1个多 大忽悠,那估计会被领导骂。某些 再就是 会被让面试了,给领导的印象就不好了。就是 只能评主观印象,就是 会某些客观标准,具体而言,就是 从多个方面问些题目,答好答坏看得人候选人的。

    觉得某些题目都差不必 ,但不同能力的面试官问什么的什么的问题 的切入点和渐进程度会不同,某些 有经验的面试官会挖掘候选人的优势,不后该 从候选人的说辞中判断候选人是真懂还是忽悠。 

2 总体上说下准备面试的几只方面点

    记得完后 考政治,某个大题10分,分5个点,每个点的标准答案不必 ,也就一两句话。比较取巧的做法是,所含点要全,每个点不必多说,但要说到点子上。相反,完后 在某个点做得再多,其它点没覆盖到,只能拿这一 点的分。

    同理,在面试时,应当综合准备 java Core,数据库,框架,分布式等方面的题目。根据我面试的结果,我发现不少候选人走了弯路,当有人 完后 干脆不准备,准备时完后 方式只能位,单准备1个多 方面。比如只准备了算法题,在这方面回答很好,但其它方面就一无所知了。

    就是 说,没了所谓的一定能成功的面试秘籍,但有还不后该 帮助提升成功率的准备方式。

    

   切记,面试前一定得准备,某些 成功的完后 性很低,准备时,得综合看各方面的点。至于每个点要到那先 程度,后文会讲到。 

3 架构方面需要准备的点

    初级开发而言,需要让面试官感觉出如下的要点。

    1 熟悉SSM架构,共要在项目里做过。

    这一 的说法是,介绍项目时,用1个多 业务流程来说spring mvc怎样做的。

    2 知道Spring MVC中的细节,比如@Autowired的用法,怎样把url映射到Controller上,ModelAndView对象返回的方式等。

    3 最好结合项目的用法,说下你是缘何用AOP,拦截器的,比如说还不后该 通过拦截器拦截非法请求,缘何用 AOP输出日志等。

    4 关于ORM方面,不限用过哪种,但得知道一对一,一多多,多对多等的用法,以及cascade和inverse的用法。

    5 最好知道声明式事务的做法。

    完后 某些你 应聘高级开发,那在上述基础上,最好了解如下的知识点:

    1 Spring Bean的周期 2 最好能通过阅读源代码,说下IOC,AOP以及Spring MVC的工作流程 3 最好能结合反射,说下IOC等的实现原理。4 Spring Boot和Spring Cloud的某些知识点。 

4 数据库方面需要准备的点

     不少候选人会看就是 SQL的技巧,比如select该缘何写,insert又该缘何写,但仅限于此,不必再准备其它的。

     完后 就很吃亏,完后 面试官会认为,哪怕是初级开发,SQL励志的话 也该会写,就是 这块不必多问,而会问如下方面的什么的什么的问题 。

     1 索引缘何建的,缘何用的?比如我建好了1个多 索引,在where 励志的话 里写 name like '123%'会不必走索引,缘何状况下不该建索引,那先 励志的话 不必走索引。

     2 除了索引之外,你有过那先 SQL优化方面的经验,比如分库分表,或通过执行计划查看SQL的优化点。这最好是能结合你做的项目实际来讲。

     这里,我面试下来,共要有70%的候选人只知道基本SQL的写法,就是 哪怕你是只能理论经验,会说某些优化点,也是非常有利的。

     这块对于高级开发而言,更得了解优化方面的技能。      

5 Java Core方面需要准备的点

    这块是基础,觉得就是 问的什么的什么的问题 ,候选人一定会在项目里用到,但很少能说好说全。

    这块主要会从集合,多进程,异常外理流程以及JVM虚拟机那先 方面来问。

    集合方面:

    1 hashcode有没了重写过?在那先 场景下需要重写。完后 还不后该 ,结合hash表的算法,说下hashmap的实现原理。

    对于高级开发而言,最好通过ConcurrentHashMap来说明下并发方面的底层实现代码。

    2 ArrayList,LinkedList的差别,比如1个多 基于数组,1个多 基于链表,它们均是进程不安全的,ArrayList的扩容做法等。

    对于高级而言,最好看下底层的代码。

    3 Set怎样实现防重的,比如TreeSet和HashSet等。

    4 Collection的某些方式,比如比较方式,包装成进程安全的方式等。

    5 完后 某些面试官会问,怎样通过ArrayList实现队列或堆栈,这一 还不后该 准备下。

    多进程方面,觉得在项目里不缘何会用到,某些 问如下的什么的什么的问题 :

    1 synchronized和可重入锁的差别,某些 完后 会顺便问下信号量等防并发的机制。

    2 在进程里该怎样返回值,觉得就是 callable runnable 区别。

    3 一定得通过ThreadLocal或volatile关键字,来说明进程的内存模型。

    4 进程池方面,会用,了解些常用参数

    进程方面,完后 问得比较多的就是 并发机制,完后 是高级开发,完后 会问得深些。

    虚拟机方面

    1 底部形态图和流程还不后该 大致说下。

    2 一定得了解针对堆的垃圾回收机制,具体而言,还不后该 画个图,说下年轻代年老代等。

    3 说下垃圾回收的流程,某些 针对性地说下怎样在代码中优化内存性能。

    4 最好说下完后 出显了OOM异常,该缘何排查?怎样看Dump文件。

    5 GC的某些概念,比如强弱软引用,finalize方式等,那先 还不后该 准备下。 

6 算法,设计模式等,觉得是虚的

    这块好准备,不过话说哪怕那先 没回答好,但能证明有相关技能的项目经验,一般也会让过。   

    不过在这块,不少候选人就本末倒置了,比如就准备算法,设计模式,刚才提到的框架,数据库和Java Core方面就不准备了。完后 很吃亏,就好比考政治只复习了1个多 点,其它某些就是 准备。    

7 我面试的感受&听到哪类回答就能证明候选人比较资深

     1 大多数的候选人(共要7成)直接就来了,不做任何准备。要知道,面试和项目觉得某些脱节,哪怕项目做得再好,不做准备照样通不过,因此我我确认过类式人觉得无法达标,我拒掉当有人 没任何心理负担,谁某些当有人 不准备?

    2 还某些候选人态度很好,明显准备过,但没准备到位,比如像刚才所说,只准备了算法,完后 在Java Core方面,只看得人集合方面的面试题。对于那先 同学,哪怕是过了,我也会感到惋惜,毕竟完后 面试好些励志的话 ,工资不后该 更高些,至于那先 过不了的,我敢说,完后 当有人 准备过,估计就全部一定会这一 结果了。

    觉得我也知道,人无完人,哪怕我此人 去面试,就是 完后 面面俱到,就是 ,我不必要求候选人那先 什么的什么的问题 都能回答出,甚至大多答错也没关系,因此我能证明此人 的能力即可通过面试。

    我也和不少面试官交流过,根据当有人 的经验,完后 候选人能说出如下的知识点,即能证明他在这一 领域比较资深了,在这块,我完后 就不必不必 地问什么的什么的问题 了。  

     架构方面

    1 能证明此人 还不后该 干活(这不能自己),同时能结合底层代码说出IOC,AOP或Spring MVC的流程,因此我能说出1个多 即可。完后 能说出拦截器,Controller等的高级用法。

    2 能证明此人 有Spring Boot或Spring Cloud的经验,比如能说出些Spring Cloud组件的用法。

    3 完后 能证明此人 有分布式开发的经验,那最好了,觉得这不能自己证明,比如能说出服务的包是装进多台机器上(大多数公司觉得都完后 ),某些 能说出怎样部署,怎样通过nginx等做到负载均衡。

    数据库方面,觉得讲清楚1个多 什么的什么的问题 即可:怎样进行SQL调优,比如通过索引,看执行计划即可,完后 有其它的优化点,说清楚即可。

    Java Core方面,这里给出些诀窍:

    1 能结合ConcurrentHashMap的源代码,说出final,volatile,transient的用法,以及在其中怎样用Lock对象外理写并发。

    2 结合1个多 项目实际,说下设计模式的实践。

    3 多进程方面,能说出Lock或volatile等高级知识点的用法。

    4 这块最取巧:说下GC的流程,以及怎样通过日志和Dump文件排查OOM异常,完后 再高级些励志的话 ,说下怎样在代码中优化内存代码。    

    诀窍点归结成1个多 :能结合源代码或项目实际,说出些比较资深的什么的什么的问题 。    

8 本文的侧重点&后文预告

    平心而论,在我的博客里,写了不少关于面试技巧的文章,以至于有当有人 说我的文章全部一定会套路,卖书的套路。

    就是 在本文里,不介绍我写的书。

   此人 承认,本文中的某些内容在我的其它文章里出显过(全部一定会文字上的克隆粘贴,就是 意思上的重构),但完后 当有人 读下我的文章,就会发现其它的文章全部一定会侧重点,比如有的侧重于数据库方面面试技巧的准备,某些介绍怎样在简历中介绍项目。

    本文的侧重点是:1 面试一定得准备 (重要励志的话 说三遍,这里完后 超过3遍了)2 怎样全面充分地准备。

    至于为那先 要写这一 文章?我得不停地总结我作为面试官的技巧,完后 我在面试中不后该 更高效更准确地招到共要的人才。

    另外,我也在策划下本面试的书,这也算积累素材吧(说漏嘴了)。

    不过话说回来,这篇文章应该对当有人 几只某些帮助,完后 全部一定会每个面试官都肯泄漏面试内幕的。

    在后篇博文里,我将在完后 博文的基础上讲述怎样准备简历,从而提升简历通过初选的概率,完后 我写过类式的文章。

    完后 还不后该 ,请当有人 看在我周末还在辛苦码字的基础上,推荐一下这篇文章,完后 当有人 感觉有任何什么的什么的问题 ,还不后该 问我。